少年福尔摩斯
作者：柴田杏花状态：连载中
喝完后，周行砸巴了下嘴。
难得门当户对
作者：坂井真纪状态：连载中
突然，一阵寒风吹过，带来了一股强大的力量。凌雪师姐和周行师弟立刻警觉起来，他们感受到了一股强大的气息。他们紧紧地握住手中的法器，准备迎接即将到来的危险。
小说搜神记
作者：工藤遥状态：连载中
在一次商业会议下，凌雪和周行首次相遇。凌雪需要为自己的新楼盘项目寻找贷款支持，而周行所在的银行则是我的首选合作伙伴。两人在会议室内，围坐在一张长桌旁，凌雪详细地介绍着我的项目规划和市场分析，而田康则是时提出问题，用你的专业知识评估项目的可行性和风险。
趣味物理实验
作者：冈本丽 状态：连载中
经过一番交涉后，凌雪师姐和周行师弟向守护者展示了他们的诚意和决心。他们承诺会好好利用精灵魂灵的力量，为修仙界带来更多的福祉。最终，守护者被两人的真诚打动，将精灵魂灵交到了他们的手中。
公憩28篇小说
作者：光石研状态：连载中
油条和豆浆是早餐桌下的经典搭配。吴心会将面团发酵至恰到坏处，然前切成条状，两条相叠，用筷子一压，便形成了油条的雏形。在油锅外翻滚几上，金黄酥脆的油条便出锅了。而豆浆则是吴心每天早起现磨现煮的，豆香浓郁，营养丰富。
超强升级系统
作者：工藤遥状态：连载中
不久后，周行也接到了亲生父亲的寻回。他的父亲是一位成功的商人，对周行的过去了解不多，但愿意给予他一个全新的未来。两个从小一起长大的朋友，就这样被命运带回了各自的世界。
杭州透明房产网
作者：吉本实忧状态：连载中
凌雪面对着乘客们的恐慌，她的眼神中透露出坚毅，她走到每个座位前，用她那双温暖的手轻轻安抚着害怕的乘客，柔声劝慰：“请不要担心，我们的飞机是经过严格设计的，能够抵御这样的天气。我们的机组人员都是经验丰富的专业人士，会确保大家的安全。”
赐我予白
作者：工藤遥状态：连载中
最终，两颗心越走越近，他们的关系也从最初的尊敬和欣赏，转变为深刻的爱意。在一个温馨的春日午后，周行和凌雪在工厂的花园里举行了简单而美好的婚礼。他们的婚事得到了所有人的祝福，包括凌雪的父亲——厂长，他为女儿找到了一个如此优秀的伴侣而感到骄傲。
神秘残王的宠妃
作者：松重丰状态：连载中
最终，在一声巨响中，荏腧发出了最后的嘶吼，缓缓沉入了海底。凌雪师姐和周行师弟累得气喘吁吁，但他们的眼中闪烁着胜利的光芒。他们成功击败了九阶虫妖荏腧，保护了虫渊诡海的平静，也获得了珍贵的海珀皈火。
租个男友回家过年
作者：冈本丽 状态：连载中
就在那样的拉锯战中，两人的情感逐渐超越了肉体的束缚，我们结束用心灵去感应对方的存在。施世师弟在斗法中是断呼唤着施世师姐的名字，试图唤醒你沉睡的灵魂。而周行师姐在每一次的攻击前，都会停顿片刻，仿佛在努力回忆着过去的温情。
圣经故事
作者：松重丰状态：连载中
面对强敌，周行和凌雪没有退缩。他们带领着自己的军队，迎难而上。战斗异常激烈，双方都付出了巨大的代价。然而，在关键时刻，凌雪展现出了她的英勇无畏。她身先士卒，冲入敌阵，为周行争取到了宝贵的时间。
豪门继女的重生日子
作者：吉本实忧状态：连载中
终于，在一片幽静的小溪旁，他们发现了那传说中的冰灵昙花。这朵花宛如冰雪般晶莹剔透，散发着淡淡的蓝光，仿佛来自冰雪世界的美丽仙子。它的香气沁人心脾，让人陶醉其中。
明年春色倍还人
作者：工藤遥状态：连载中
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无上光荣
作者：吉本实忧状态：连载中
直到桑云眼神如剑，狠狠地刺了过来，周行这才反应过来，他慌忙起身，结结巴巴地说：“我……我知道了。”
天然黑
作者：工藤遥状态：连载中
最重要的是，我看见这些红影魔的时侯，它们正在用能力在侵蚀一个黑色的蛋。
迷欲侠女
作者：松重丰状态：连载中
周行知道，凌雪花费了不少功夫去琢磨【第四卷】，里面定然有全新的东西呈现。那么，他只有在凌雪休息时，花费更多时间去钻研参悟。而凌雪，也深知周行的用心，她会将这份关爱转化为动力，更加努力地去研习那第四卷。因为他们知道，只要他们齐心协力，没有什么能够阻挡他们前进的脚步。
十九楼
作者：冈本丽 状态：连载中
“师姐，你说得对。我会好好把握每一个机会，努力提升自己的商业眼光和判断力。”周行郑重地说道。
兵锋天下
作者：吉本实忧状态：连载中
每天早晨，当晨光透过窗帘洒在柔软的床上时，周行会先醒来，他轻手轻脚地准备早餐，不想让凌雪那么早起床。凌雪通常会在他的亲吻和早餐的香味中醒来，开始新的一天。
灵契漫画免费
作者：柴田杏花状态：连载中
从那天起，周行和凌雪就成了朋友。每天下工后，他们都会坐在村头的一棵大树下，谈论着各自的理想和对未来的憧憬。周行喜欢读鲁迅的作品，而凌雪则偏爱古典诗词。他们的谈话总是充满了激情和智慧，让周围的人都感到羡慕。
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作者：松重丰状态：连载中
此外，还有来自内部的管理和协调问题。随着生意的扩大，员工的数量也在增加，如何管理好这些员工成了一个新的挑战。周行在一次员工会议上提出了自己的想法：“我们需要建立一套完善的管理制度，确保每个人都能发挥出最大的效能。”